Ungas ingångslöner

Skillnaden mellan ungas ingångslöner och lönerna för äldre, mer erfarna, anställda är ofta relativt små i Sverige. Dessa löneskillnader varierar också mellan olika branscher.

Ungas ingångslöner, arbetare

Medianlön per månad, år 2010

Diagram som visar Ungas ingångslöner, arbetare Diagram som visar Ungas ingångslöner, arbetare

18-22 år

Övriga 18-64 år

Källa: Svenskt Näringsliv

Not: Ungas ingångslöner definieras som medianlönen för alla i åldern 18-22 år som inkluderas i statistiken det aktuella året men som inte inkluderades i statistiken året innan. Övriga arbetstagare omfattar samtliga övriga anställda ,exklusive VD:ar, 18-64 år, i Svenskt Näringslivs medlemsföretag. Lön definieras som månadslönen, median, inklusive tillägg vilket betyder att skift- ob- och semesterersättning inkluderas.

Medianlön är den lön som ligger i mitten av lönespridningen. Det vill säga om alla ungdomars ingångslöner sorteras på en stigande skala så är medianlönen den lön som ligger precis i mitten på skalan.

Diagrammet ovan visar att medianen för ungdomars ingångslöner för arbetare inklusive tillägg under år 2010 var cirka 20 400 kronor per månad. Samtidigt var medianlönen för samtliga övriga arbetstagare i åldersgruppen 18-64 år cirka 24 200 kronor per månad. Det innebär att löneskillnaden mellan unga, som gör sitt inträde på arbetsmarknaden, och äldre, mer erfarna arbetstagare, är omkring 3 800 kronor.

Sett till enskilda näringsgrenar är skillnaderna mellan ungas ingångslöner och övriga arbetstagare störst inom byggsektorn och minst inom transportsektorn för arbetare.

 

Stora skillnader i arbetslöshet

Skillnaderna i arbetslöshet mellan olika åldersgrupper är stora i Sverige.

Litet diagram som visar Arbetslöshet i olika åldersgrupper