Utstationerad arbetskraft i Sverige

Utstationerad arbetskraft är anställda som tillfälligt arbetar i ett annat land på uppdrag av sin arbetsgivareUnder 2023 gjordes 164 037 anmälningar rörande utstationering i Sverige. Antalet utstationerade arbetstagare i Sverige motsvarar mindre än 1 procent av samtliga anställda i landet. 

Utstationerad arbetskraft är anställda som tillfälligt arbetar i ett annat land på uppdrag av sin arbetsgivare. Under 2023 gjordes 164 037 anmälningar rörande utstationering i Sverige. Antalet utstationerade arbetstagare i Sverige uppskattades till 74 343. Samma arbetstagare kan återkomma i flera anmälningar, därför är det uppskattade antalet utstationerade lägre än antalet anmälningar.

För att företag ska kunna verka fritt på EU:s gemensamma marknad måste de kunna utföra uppdrag i andra länder än där man har sin huvudsakliga verksamhet. Ibland innebär det att företag stationerar anställda utomlands under en begränsad tid.

De flesta utstationeringar sker under relativt korta tidsperioder. Under 2023 var cirka 90 procent av utstationeringarna till Sverige är kortare än sex månader.

Majoriteten av de utstationerade arbetstagarna återfinns inom byggbranschen, som stod för 43 procent  av alla anmälningar,  följt av tillverknings-branschen (25 procent) och IT-branschen (8,5 procent) 

De flesta utstationerade arbetstagarna i Sverige kommer från länder i vårt närområde. Under 2023 kom nära var femte arbetstagare från Polen. Som framgår av diagrammet nedan kommer dock inte alla från EU-länder. Till exempel sker det en viss utstationering från Indien, framförallt till Stockholm och då företrädelsevis inom IT-sektorn.