Ingångslöner - internationellt

Senast uppdaterad: 2025-10-01

Av EU:EU:s medlemsländer har 21 infört lagstadgade minimilöner. Högst ligger Luxemburg, där minimilönen motsvarar strax under 30 000 kronor i månaden. Lägst ligger Albanien, med omkring 4 500 kronor. Ser man istället till minimilönens nivå i förhållande till medianlönen är det Frankrike, Slovenien och Polen som placerar sig högst bland EU:EU-länderna. Sverige har ingen lagstadgad Minimilön:minimilön, men i många Kollektivavtal:kollektivavtal finns ingångslöner som fungerar som en motsvarighet.

Sverige har ingen lagstadgad Minimilön:minimilön. Ingångslönerna bestäms istället i Kollektivavtal:kollektivavtal som förhandlas fram av arbetsgivarorganisationer och Fackförbund:fackförbund. Inom hotell/restaurang och inom detaljhandeln, branscher där många får sina första jobb, uppgår ingångslönen till cirka 25 000 kronor i månaden.

I de 21 EU:EU-länder som har lagstadgade minimilöner beror minimilönenivån i hög grad på det allmänna löneläget i landet. I länder där lönerna generellt sett är höga är också minimilönerna höga. Luxemburg har EU:EU:s högsta Minimilön:minimilön på cirka 29 900 kronor i månaden och Albanien har EU:EU:s lägsta på drygt 4 500 kronor.

Eftersom löner och Köpkraft:köpkraft skiljer sig åt mellan länderna är det svårt att jämföra minimilöner rakt av i en gemensam Valuta:valuta. Istället är det vanligt att man jämför minimilönen som andel av medianlönen även kallat minimilönebett. Inom EU:EU är kvoten mellan minimilönen och medianlönen högst i Frankrike på 62,5 procent, följt av Slovenien och Polen. Lägst är den i Estland, där den uppgår till 41,9 procent. Läs mer om svenska ingångslöner här .